柔道整復師・鍼灸師として働くなら、実際の現場でどんな経験ができるか気になりますよね。
今回は、新卒入社1年目の熊野先生に、本音インタビュー！

Riedenは、新卒・中途問わず挑戦できる環境と豊富な研修制度が整っており、入社1年目から多くの成長体験を積めることが特徴です。熊野先生のインタビューからその特徴をビシバシ感じてください✨！

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Q1. 患者様と関わるうえで、大切にしていることは何ですか？

A.
患者様が一番気にしていることや、どうなりたいかをしっかり聞き出すことを大切にしています。
ヒアリングや治療中の会話で本音を引き出せると、その後の治療や提案もうまくいきますし、何より患者様の笑顔が見られるからです。

試行錯誤する中で患者様と向き合って話せるようになり、「伝え方の大切さ」を日々実感しています。

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Q2. 最近、自分の成長を感じた瞬間は？

A.
評価の取り方や治療の組み立てが少しずつ分かり、症状によって“できること・足りないこと”を自分で整理できるようになってきました。
首の症状では教わった評価を実践すると変化が出やすく、自信につながりますし、
うまくいかないと感じた時は周りに質問したり自分で調べたりして、少しずつできることを増やしています。

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Q3. 入社後、うまくいかなかったことは？その時はどう乗り越えましたか？

A.
最初は治療面で患者様に変化を出すことが難しかったりしましたが、社内の技術研修やセミナーなどでさまざまな知識を得ることで、今では多くの患者様に感動体験を提供できるようになってきました！

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■スキルアップならRieden！会社全体であなたのことを「自分ごと」に想い、応援します

熊野先生が実感されているように、
Riedenには新卒でも中途でも、入社直後から学べる機会や成長できる環境が豊富に用意されています。
業界の中でも「スキルアップするならRieden」と選んで入社してくる新卒や中途のスタッフが多く在籍しているほどです！

Riedenの成長環境をもっと知りたい！と思った方は、ぜひ院見学会や個別面接にご参加ください😊
見学や面接も、担当者があなたのことを「自分ごと」として真剣に向き合う点もRiedenならでは。
きっと、自分の未来を描く第一歩になるはずです。

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